第457章 我的善意只给普通人（2/2）

“没错。”徐洪磊直言，“外部公益帮扶可以稳步推进，但内部暖心帮扶必须先行。你们接下来走访调研，重点统计各基地基层员工薪资情况、家庭负担、收支压力。

对于家里有老人重病、孩子上学、单亲养家、多子女负担、家人残疾无劳动力的基层员工，全部纳入核心帮扶名单。”

周晓霜眼神一亮，连忙问道：“那我们除了助学、助医、发放物资的帮扶之外，是否可以直接调整薪资待遇，从根源上改善他们的生活？”

“这正是我最终的目的。”徐洪磊眼底露出一抹暖意，沉声说道，“慈善帮扶只是兜底，提高收入才是治本。

我要的不是一次性的捐款救助，而是让所有勤恳付出的基层员工，能靠自己的双手养家糊口、安稳生活。”

他转头看向一旁待命的周晓雅，直接下达指令：“通知集团人力资源部、财务中心，下周起，全面复盘全国所有生产基地一线基层员工薪资体系。

所有基础岗位底薪统一上调，工龄补贴、夜班补贴、高温低温补贴全额上浮，杜绝底薪偏低、补贴缩水的情况。”

周晓雅忍不住开口提醒道：“亲爱的，你可要想清楚了，全员上调薪资，全国数万基层员工，每年人力成本至少会激增好几个亿。”

徐洪磊毫不在意，淡淡开口：“才几个亿的成本而已，现在集团每年的净利润有三十个亿，这点小钱本来就在我的预算之内。

风吹鸡蛋壳，财去人安乐，老子现在身家百亿，以后大概率会身家千亿，甚至是万亿，我要是每年不花上十个亿回馈社会，你猜别人会不会觉得我抠门？”

周晓雅满心动容，轻声感慨：“很多老板只看利润报表，只关心营收涨幅，从来不会真正在意基层员工的生活难处。

你是真的想让跟着你干活的人，都能过上好日子。”

“我从底层摸爬滚打过来，最懂普通人的不易。”徐洪磊语气平和，却字字真诚，“企业的利润，从来不是冰冷的数字，是每一个员工的汗水堆砌出来的。

我坐拥百亿身家，若是连自己手下勤恳干活的员工都照顾不好，那所有的慈善、所有的声誉，都是自欺欺人的笑话。”

周晓雯瞬间理清了全新的工作重心，郑重说道：“我明白了。接下来我们调整工作顺序，先内后外。

第一阶段全面摸排全国各基地基层困难员工，统计薪资压力、家庭难处，配合人力部优化薪资福利体系，从根源上提升员工收入。

第二阶段再同步推进基地周边乡村公益帮扶。”

“对。”徐洪磊点头认可，补充道，“对内，涨薪资、优福利、兜底困难员工家庭，稳住人心、善待实干者。

对外，做纯粹透明的公益，回馈地方百姓。内外兼顾，不玩虚的、不做表面文章。

我的善意，只给踏实生活、努力打拼的普通人。”